労働保険・社会保険手続き代行について
従業員の入社から退社に至るまでの発生する雇用保険や社会保険の手続を行います。労働保険・社会保険の新規適用手続や労働保険の年度更新の手続や社会保険料の算定基礎届に関する手続の代行も行います。
1. 労働保険・社会保険手続き代行の種類
- 従業員の入社、退社等の異動に伴って発生する手続き
- 労働保険・社会保険に関する給付の請求、申請、届出の手続き
- 年金に関する相談及び裁定請求等の手続き
- 労働保険の年度更新・社会保険料の算定基礎届に関する手続き
- 労働保険・社会保険新規適用業務の手続き
2. 労働保険・社会保険手続き代行のメリット
メリット1
専門家が手続きを行うので、時間を効率的に活用できる。
メリット2
各種給付金の受給漏れの防止
社内担当者が長期休暇をしている時や急な退職時でも手続きが滞ることがありません。法改正にも対応するので、各種給付金の受給漏れを防止できます。
メリット3
個人情報の漏洩防止
当事務所が個人情報保護方針を遵守し、厳密に管理します。個人情報が漏洩する心配がありません。
メリット4
助成金の申請漏れの防止
労働保険や社会保険の手続きに関連する助成金を活用できるように当事務所は案内します。助成金の申請漏れを防ぐことができます
3.お問い合わせ内容について
次のようなことをお考えの場合はご相談に乗ることができます。
お問い合わせ窓口までご連絡ください。
- 従業員を初めて雇うが色々と不安だ。
- 法改正に思うように対応できない。
- 個人情報をしっかりと管理したい。
- 労働保険・社会保険手続きの間違いをなくしたい。
- 求人をしたが、思うように人を採用できない。
- 育児休業や介護休業に関して詳しく知りたい。
- その他人事に関する相談をしたい。
4.お問い合わせ窓口
労働保険・社会保険手続き代行の内容や申請手続きに関してご不明な点やご質問等がございましたら、お電話、ラインまたはメールにてご連絡ください。
お電話でのお問合せ
お電話でのお問い合わせは下記の番号からお問い合わせ下さい。
電話でお問い合わせ
電話番号:080-5381-5830
受付時間:平日9時〜17時
専門家が労働保険や社会保険の手続きを行うので、手続きに要する無駄な時間を削減できます。