令和4年事務所通信1月号 当事務所の1月の事務所通信になります。ダウンロードできますので、人事・労務にお役立てください。 目次 令和4年4月から段階的にスタート 令和3年の育児・介護休業法等の改正(3)・パワハラの相談が5年前より増えた企業が約4割(経団連の調査)・傷病手当金の支給期間の通算化 具体的にはどのように計算するのか? 事務所通信1月号ダウンロード